大关县：党建引领充电赋能强巾帼

近日，大关县紧扣妇联系统换届工作节点，举办了2026年换届后妇联系统干部履职能力提升培训会，全县各乡镇、村（社区）共118名新任妇联干部全员参训。培训坚持以党建带妇建、妇建促党建的工作原则，帮助新任妇联干部理清工作思路、补齐能力短板、掌握群众工作方法，推动基层妇联更好扎根一线、服务妇女群众。

铸魂固本，提升干部政治素养

本次培训把思想政治建设摆在首要位置，以党的创新理论学习筑牢基层妇联干部思想根基。开班动员会上，会议要求全体参训干部深学笃行习近平总书记关于妇女儿童和妇联工作的重要论述，深刻领会党的妇女工作方针政策，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。全体学员在学习中深刻领悟了“两个确立”的决定性意义，自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，牢牢把握妇联工作的正确政治方向，让党建红成为基层妇女工作最鲜明的底色。

精研业务，夯实基层服务本领

培训中紧贴基层妇联日常工作要点和难点，采用专题授课、案例剖析、分组交流研讨相结合的教学模式。授课内容紧紧围绕妇女工作政策法规、家庭教育指导、婚姻家庭矛盾纠纷调解技巧等核心业务进行细致讲解，通过与真实基层案例对照，讲解工作流程、传授工作方法。帮助参训干部在课堂中学透维权帮扶、关爱特殊妇女儿童、家风文明建设等技能，让大家走出课堂就能上手办事，全方位提升面向妇女的专业化服务能力。

知行合一，增强基层履职实效

培训坚持学以致用、学用贯通，着力提升妇联干部组织协调、群众沟通、多方资源整合等方面的综合能力。引导参训干部把课堂所学与基层治理、乡村振兴、巾帼志愿服务等中心工作紧密结合，用心用情做好妇女群众的“娘家人”。研讨环节，大家围绕辖区妇女实际工作开展交流探讨，梳理帮扶困境妇女、化解家庭矛盾、发动巾帼力量参与基层建设的方式方法，真正把理论学习成果转化为办实事、解难题的具体行动。通过系统化集中赋能，基层妇联干部联系服务群众的渠道更通畅、办法更丰富。

一堂堂培训、一本本学习笔记，将和妇联干部一同走向妇女工作一线。未来，大关县将始终坚持党建带妇建、妇建促党建，以常态化学习赋能队伍成长，坚守为民服务初心，带领万千巾帼紧跟党的步伐、勇担时代使命，以柔肩扛起责任、以温情守护万家，在基层一线书写新时代妇女工作的温暖答卷。

通讯员：向德强 刘志强 郭盛雨 文/图