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云南稳就业实现“三个转变”

 2025-12-05 15:29  来源:昭通新闻网


云南把稳就业摆在突出位置,每年全省城镇新增就业50万人以上,城镇调查失业率控制在5.5%以内,农村劳动力转移就业稳定在1500万人以上,脱贫劳动力转移就业稳定在320万人以上,全省就业形势总体平稳。在此基础上,云南推动实现“三个转变”,即从“往外转”向“就地就近就业和外出就业并重”转变,从“稳规模”向“提质量”转变,从“就就业抓就业”向“就业创业两手抓”转变。

       

社会保障突出扩面提质增效   

全省基本养老保险参保3459.46万人、参保率提高到95%。失业保险、工伤保险参保分别达到387.1万人、630.25万人,“十四五”时期参保增幅均超过25%。此外,云南省积极推动建立企业(职业)年金,发展个人养老金,为群众提供多样化选择,全省个人养老金开户超过570万人。


同时,云南健全社保待遇调整机制,“十四五”时期,全省企业退休人员月人均基本养老金增长21.5%,城乡居民基础养老金月标准增长51%,失业保险金月标准增长44.03%,工伤职工月人均伤残津贴增长31.97%。为了推动“多缴多得、长缴多得”,云南强化政策激励、推动参保提质,“十四五”时期职工养老保险参保增长41.73%,总人数达到993.98万人,城乡居民基本养老保险选择高档次缴费的群众也越来越多,养老保障水平将随之提高。


 


持续加强技术技能人才队伍建设       

以服务产业、促进就业为着力点,云南省持续加强技术技能人才队伍建设。近3年,全省技能人才增长39.7%,达到688.79万人,专业技术人才增长19.7%,达到232.61万人。同时,人才素质不断提升,今年云南省参加第三届全国职业技能大赛获得2金3银5铜,参加第三届全国博士后创新创业大赛获1金3银4铜。


坚持纠治并举 维护劳动者权益

为切实保障农民工工资支付,云南省联合27家成员单位,衔接开展“安薪行动”“稳薪行动”“冬季行动”等专项整治行动,建立欠薪问题清单,挂账销号管理,解决了一批欠薪难题。

    



来源:七彩云端


值班编审:马燕    审核:陈允琪   责任编辑:郭倩
昭通新闻报料:0870-2158276 昭通新闻网,未经授权不得转载
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