经济|鲁甸：精织就业经纬网 从“家门口”到“云端上”

“缝纫机转起来，日子火起来！”在鲁甸县产业园区翔润服饰有限责任公司生产车间，文屏街道群众肖仙脚踩踏板，脸上满是笑意。这位曾在上海务工的返乡女工，如今步行10分钟就能到岗上班，不仅每月有稳定收入，还能悉心照料家中孩子。这充满温情的一幕，正是鲁甸县近年来在党建引领下，以就业为抓手、托举民生幸福的生动缩影。

党建引领，凝聚就业合力。鲁甸县充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，构建“党委统一领导、政府统筹推进、部门齐抓共管、社会广泛参与”的就业工作格局。各级党组织主动作为，把解决群众就业问题作为“我为群众办实事”的重要内容，精准施策、靶向发力，确保就业服务“不漏一户、不落一人”。

聚焦就近就业，打造“家门口”务工圈。鲁甸县常态化开展“局长直播带岗”活动，同时借助微信群、公众号等平台多渠道推送岗位信息，累计发布信息150余条次，推介岗位6.53万个，覆盖多个行业领域，精准满足不同群体的就业需求。各级党组织积极推动就业服务阵地建设：建成1个集人力资源市场、零工市场、人才交流服务中心等功能于一体的就业服务综合体，打造13个乡镇（街道）“昭・就业”连锁超市，推进103个村（社区）“就在身边”就业服务平台建设，构建起便捷高效的“15分钟就业服务圈”。

鲁甸县还专门设立零工市场，为辖区内大龄人员、就业困难人员等零工群体提供免费公共就业服务；在砚池街道建成景新就业“幸福里”社区，整合用工岗位收集、就业需求受理、人岗供需对接及生活配套服务等功能，实现“一站式”就业服务，推动就业模式从“人找岗位”向“岗位找人”转变，让好工作真正触手可及。目前，鲁甸县已完成22家就业帮扶车间认定，带动1455人实现就地就近就业。

聚焦转移就业，拓宽“跨区域”致富路。在抓好就近就业的同时，鲁甸县积极推动劳动力跨区域转移，为群众拓宽致富渠道。党组织主动“走出去”对接资源，与上海、浙江、江苏、广东等地人社部门及人力资源机构深度合作，签订19份劳务协作协议，为劳动力跨区域就业搭建稳固合作框架。严格筛选优质企业，在全国范围内精选32家“五有”重点企业建立长期合作关系，打造稳定高效的跨区域就业桥梁；针对务工人员集中区域，在浙江宁波、广东珠海和中山、江苏常熟等地建设4个驻外就业创业服务站，提供便捷化就业服务，全面提升转移就业成效。针对有外出务工需求的群众，构建“县乡村三级联动”输出体系，举办“点对点”欢送仪式。同时，持续巩固“局长直播带岗”成效，2025年7月，单场直播围观人数超过2万人次，10场活动累计推介岗位2.6万个，进一步推动“人找岗”向“岗找人”转变。

聚焦技能提升，练就“强就业”硬本领。各级党组织把技能培训作为提升群众就业能力的重要抓手，组织党员干部深入基层，了解群众需求，制定个性化培训方案。构建“群众点菜、政府买单、送菜到家”的技能培训机制，实行“技能证书+专项证书”双证模式，开设20余种技能培训课程。截至目前，已成功开展培训66期，累计培训3002人次，有效提升学员就业能力，为其拓宽就业创业路径。乐红镇利外村村民王德财对此深有感触。此前，他一直靠打零工维持生计，通过叉车“双证”培训后，成功在山东潍坊物流港找到工作，月薪6000元，比以往收入翻了一倍。

政策兜底保障，不让重点群体掉队。为确保就业帮扶全覆盖，鲁甸县针对返乡人员、高校毕业生、“一有两无”人员等重点群体分类施策，建立“创业贷款促发展+政策补贴减负担+公益性岗位保基本”三级保障体系。各级党组织发挥联系服务群众的优势，精准识别重点群体，落实帮扶政策。开发城乡公益性岗位6000个，为226名就业困难人员发放社保补贴，为2.85万人兑付1865万元交通补贴和生活补贴，全力稳定就业。此外，全县通过“融信服”平台发放创业贷款3484万元，为创业者注入资金“活水”。

截至目前，全县22.73万名劳动力成功实现就业，一张张扎实的“就业答卷”，温暖了鲁甸县的每一个角落。从服饰生产车间里缝纫机清脆的“嗒嗒”声，到直播带岗时热烈的互动声响；从技能课堂上学员专注钻研的身影，到返岗专车上群众的笑容，鲁甸县正用一张细密的就业经纬网，稳稳托起群众对美好生活的期盼。

通讯员：刘卓娅  唐成琼 文/图