永善“1+N”柔性引才模式赋能高质量发展

在永善县永兴街道果农熊小凡的果园里，云南省赵雪晴专家基层科研工作站的专家们穿梭于果树间，手把手指导果农修剪柑橘树；与此同时，在永善县人民医院内，刚完成骨科基层专家工作站签约的云南省第一人民医院的李荣镇博士，已开始为患者义诊……这些生动画面，展现了永善县通过专家工作站推动产学研深度融合的创新实践。

人才是第一资源。近年来，永善县深入贯彻“党管人才”原则，大力实施“人才强县”战略，聚焦特色农业、医疗卫生、教育教学、文化旅游等重点领域，创新打造“1+N”柔性引才模式，按照“建设一个工作站、组建一支专家团队、培养一批专业人才、促进一项产业、服务一方经济”的总体目标，与中国农业大学、华中农业大学、云南省农业科学院农业环境资源研究所、云南省第一人民医院等高校、科研院所和医疗机构建立合作关系，先后建立专家工作站38个，其中省级院士专家工作站1个、云南省专家基层科研工作站6个、市级院士专家工作站1个。

专家工作站采取“候鸟式服务、模块化对接”的方式，破解基层引才困局，专家人才团队带动科技资源和创新要素向设站单位集聚，通过建立教学、实验、实训等基地，定期不定期到永善县开展讲学、技术培训、研讨交流等教学服务，带动“务基纽荷尔”“永善红美人”“永善枇杷”等农特产品品牌化，拓宽群众就业增收渠道；填补医疗领域空白，成功开展CT引导下淋巴结穿刺活检、颈内静脉穿刺等新技术76项，填补了肺癌、子宫癌等手术治疗空白，实现心脑部手术“零”的突破。

同时，坚持引育并重，采取“请进来、走出去”的方式，充分发挥专家工作站在人才孵化中的“纽带”作用，不断强化本土人才队伍建设。“组团式”帮扶专家团队通过建立导师帮带制度，构建“1+3+N”分层帮带机制，10名帮扶教师带领108名优秀骨干教师组建27个学科中心教研组，在全县范围内开展示范课、公开课、观摩课、专题讲座等活动64场次，参与教师达5700余人次；26名医学专家建立医疗专家工作站16个，带动本土85名医务骨干提升医疗技术水平，累计开展手术示范1183例，打造了一支“带不走”的医疗队伍；19名科技人才结对帮带农业技术员、致富能手65人，开展技术培训1098场，培训高素质农民750余人、农村致富带头人581人、农村实用人才1.4万余人，为产业发展培养了一支“带不走”的乡土人才队伍。

通讯员：黄桦 唐燕  文/图