市公安局“三抓实三过硬” 推进主题实践活动走深走实

自开展“对标先进、争创一流”主题实践活动以来，昭通市公安局认真贯彻落实省委、市委和市委市直机关工委部署要求，高站位谋划、高标准起步、高密度推进、高质量落实，以“三抓实三过硬”推进“对标先进、争创一流”主题实践活动走深走实。

抓实谋划部署 目标引领过硬

坚持书记带头“研”。市公安局党委书记带头研究、修改、审定《昭通市公安机关“对标先进、争创一流”主题实践活动实施方案》，逐一研究、审定了局党委20项创建指标；做到条线贯通一体“谋”。坚持以机关带系统促基层，召开全市公安机关“对标先进、争创一流”主题实践活动动员部署会，实行市、县联动，一体部署，捆绑作战；抓实目标过硬动真“创”。紧盯补短板、强弱项、扬优势，聚焦政治建设、业务工作、机关党建主要工作指标，坚持真抓真创真提升，先后3次对创建目标进行研究会商，杜绝“躺平”性工作指标，确保争创目标过硬。

抓实对标措施 创建活动过硬

全面建立通报机制。市公安局党委将“对标先进、争创一流”工作纳入常态化议事日程，局党委（扩大）会议建立每月“第一通报”制度，对争创指标完成情况进行逐月通报。对工作进展缓慢的，相关牵头警种负责人要向局党委作出说明。截至目前，通过“第一通报”制度已进行通报4次；有效建立督察机制。将“对标先进、争创一流”工作纳入全市公安机关“强政治、提效能、重结果”专项督察工作内容，开展常态化督察，共开展督察6轮次，编发督察通报11期。探索建立调度机制。建立“对标先进、争创一流”半年调度制度，对工作完成情况及时进行调度推进，确保工作抓在日常、严在经常。建立考评机制。将“对标先进、争创一流”主题实践活动开展情况纳入市公安局直属部门年度工作综合考核及局机关基层党组织书记抓基层党建工作述职评议考核，实行一体化考核、一体化评价。

抓实工作质效 确保结果过硬

坚持政治建设学察贯通。坚持公安姓“党”的根本政治属性，坚持市公安局党委带头，大力加强党的政治建设，引导全警种自觉做“两个确立”“两个维护”的忠诚维护者、忠实践行者。将政治建设纳入政治巡察、政治督察的重要内容，局党委审定了政治巡察“回头看”工作方案和政治督察计划；激励业务工作争先进位。全市公安机关以“开局就是决战，起步就是冲刺”的精神状态和工作一布置、马上抓落实的务实作风，克服新冠肺炎疫情防控等不利因素影响，以“惊雷行动”为牵引，推动公安工作提质增效；促进机关党建真抓实改。坚持党建引领，建立领导干部每日工作报备、民警外出报备及“三联系四包保”（联系民警思想、联系民警工作、联系民警生活和包思想进步、包工作落实、包提示提醒、包作风廉洁）等制度机制，持续压紧压实各级党组织书记全面从严管党治警政治责任，促进“干部提神、工作提速、服务提质、成效提高”。今年以来，全市公安机关有两名党组织书记向市公安局党委作检查，1名基层党组织书记被局党委约谈。

来源：昭通市公安局党委供稿