巧家:以组织振兴之“笔”绘乡村振兴画卷

 读新闻 2022-03-16 09:53  来源:昭通新闻网

近年来,巧家县坚持以党建为统领,紧扣组织建设、产业发展、队伍建设、基层治理“四个焦点”精准发力,不断夯实基层组织根基,充分发挥基层组织战斗堡垒作用,推动实现党员有信仰、群众有信心、农民有实惠、环境有变化、农业有亮点、乡村有新风,以组织振兴之“笔”绘就乡村振兴美丽画卷。

起好组织建设之“笔”,党建强村“入木三分”。坚持政治标准,持续推进党支部标准化、规范化建设,用力补短板、强弱项,全面落实软弱涣散党组织“四个一”整顿措施。2015年以来,巧家县整顿软弱涣散村(社区)党组织122个,3年实现基层党组织标准化、规范化全部达标,通过逐一反复过筛子核查,不断巩固深化党支部达标创建成果,先后创建省级“示范党支部”3个、市级“示范党支部”16个。大力推进“双整百千”四级联创,申报创建4个“双整百千”四级联创示范乡(镇),全县基层党组织政治领导力、思想引领力、群众组织力、社会号召力不断增强。

运好产业发展之“笔”,集体经济“丰筋多力”。大力实施村级集体经济强村工程,稳步推进村集体经济“扶壮消薄”计划,坚持“一村一策”制定村级集体经济发展方案,采取“党支部+合作社+农户”“党支部+企业+农户”等模式创新村级集体经济发展模式,围绕“一乡一业”“一村一品”发展思路,大力推进生猪、马铃薯、果蔬等高原特色农业产业发展,培育建设“10个万、10个千”产业基地,建成风电场6个、集中式光伏发电站1座、村级光伏电站140座、户用光伏7035户,培育龙头企业16家、家庭农场138个,全县192个村(社区)村级集体经济收入均达到5万元以上,村(社区)党组织自身“造血”功能和服务功能不断增强。

行好队伍建设之“笔”,能人贤者“群鸿戏海”。聚焦村(社区)换届,实施“人才回引”计划,择优储备后备干部680名,坚持内挖、外引、下派相结合,选优配强村(社区)“两委”干部1176名,村(社区)党组织书记和村(居)民委员会主任实现“应挑尽挑”“两委”成员学历年龄实现“一升一降”,班子结构得到进一步优化。紧扣村(社区)干部理论武装、履职担当、业务能力提升和廉政教育,举办两期换届后示范培训班,对192个村(社区)干部进行全覆盖培训,17个乡(镇、街道)采取“结对帮扶”对192个村(社区)新任党组织书记进行帮带,全力促进新任村(社区)“两委”干部快速提升综合素质、找准定位、进入新角色、展现新作为。全面推行“减员增效”,实现村(社区)干部待遇达到“432”标准,在基层一线聚集起推动乡村振兴战略稳步实施最强“雁阵”。

落好基层治理之“笔”,为美丽乡村“画龙点睛”。奋力推进乡村治理现代化建设,2015年以来,投入资金1.54亿元,建成村民小组活动场所518个、村级组织活动场所104个,全县村(社区)公共服务和活动场所全部达标,实现党支部工作有场所、党员活动有阵地、群众办事有窗口。严格执行村(社区)干部坐班值班、集中办公、“四议两公开”“三务”公开等制度,创新优化治理单元设置,建立“村(社区)—村(居)民小组—党员中心户”的“党建+”基层治理网格体系,推动治理能力延伸到“神经末梢”。同时,依托“乡村大舞台”“党员活动室”等服务阵地,累计开展院坝会活动1000余场次,大力宣讲爱国卫生运动、文明家风、和睦邻里等相关知识,进一步完善《村规民约》,实现了乡村治理“自上而下”与“自下而上”的良性循环。

通讯员:文泉鹏 蔡 斌

审核:莫娟   责任编辑:张宗健
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