山药蛋变金薯片 同心奋进闯新路——水富理世食品有限责任公司创建全省民族团结进步示范单位侧记

一个个体型达标的马铃薯“贵族”，经过筛选留在生产线上，冲洗、分切、烘干、配料……一袋袋鲜切薯片在生产线上制成，下线后流向市场。这就是在云、贵、川、渝和西北地区获得市场高度认可、受到广大消费者青睐的“噜咪啦”系列薯片。造型可爱、口感香脆的“噜咪啦”出生于水富理世食品有限责任公司（以下简称“水富理世公司”）。

2010年9月，水富理世公司注册成立，2013年1月，第一条300公斤每小时薯片生产线成功调试投产。为提升生产效率，2013年11月通过技改扩建新购进一条当时世界最先进的500公斤每小时薯片生产线。同时，配套高精度计量包装系统和自动化薯片精选设备，并于2014年10月正式投产。公司年产值从建成初期的1000余万元到现在的6000余万元。公司在发展过程中，始终坚持诚信经营，把产品质量视为企业的生存之本，先后荣获云南省农业产业化经营重点龙头企业、云南省农产品深加工科技型企业、云南省科技型中小企业、云南省成长型中小企业、云南省“十三五”全国民族特需商品定点生产企业称号和“2020中国特色旅游商品”大赛金奖等。

架一座互融互促的党群“连心桥”

水富理世公司有在册职工248人，包含汉族、回族、土家族、仡佬族、侗族、壮族、苗族等少数民族。近年来，水富理世公司坚持推进民族团结进步和生产工作相融互促，深入开展“三个离不开”“五个认同”等一系列教育活动，把各民族职工凝聚在党组织的周围，凝聚在企业周围，形成共同团结奋斗、共同繁荣发展的企业团队意志。为增强员工归属感和团队凝聚力，水富理世公司成立了员工互助基金会，制定了员工互助基金实施方案，筹措资金支援以缓解公司员工因学、因病、因重大灾害造成的困难员工家庭。

水富理世公司始终把党建作为构建“从严治企、引领发展”的引擎，2019年免费向贫困户发放的优质种薯20余吨，打造了100余亩种植示范基地，2021年种植面积突破2000亩。同时，引导农户尝试种养结合，鼓励低收入农户到公司就业或通过社区、工会对低收入农户进行技能培训后输出就业，架起了一座互融互促的党群“连心桥”。

织一张真情温暖的“贴心网”

刘亮是水富市向家坝镇永安村村民，因多种原因，他高中还未毕业就放弃了学业。2021年8月，水富理世公司工会组织就业培训辅导，刘亮成为公司的一名车间机修工位的员工。他每月能领到3500元工资，公司为他购买了“五险”，家里的生活条件得到了改善。“我从什么都不会的毛小子成长为能独当一面的青年，是因为有了公司领导及同事的关心和帮助，感谢公司能给我这样一个机会，我会做好本职工作，回报大家。”刘亮感慨地说。

刘亮只是被公司关爱过的职工之一，公司里还有许多个“刘亮”。

水富理世公司先后投入200余万元开发试种马铃薯新品种，指导农户栽培，聘请农技专家教授开展科学种植、管理培训，形成种植规范，先后以种子、化肥、资金等形式向农户发放种植补贴600余万元，吸纳和优先录用贫困户，给他们培训后再上岗。公司现有职工中，90%以上属农民工，年均工资2.4万元以上，真正实现了一人就业，全家脱贫。

画一道真帮实扶的发展“同心圆”

水富理世公司将马铃薯原料基地建设和推广种植作为“第一车间”。现已在鲁甸、昭阳、巧家、彝良、永善、威信等地建成冬作、小春优质加工型马铃薯原料供应种植基地6000亩、优质马铃薯大春种植基地3万余亩规模，种植涉及合作社10个，辐射带动种植农户近1.5万户，新增带动农村劳动力就业1万余人，带动农民每亩增收800元以上，初步形成了公司与农户的利益联结。

王家芳原是向家坝镇永安村的一名建档立卡贫困户，2018年，她家里迎来了特殊的亲人——水富理世食品有限责任公司的驻村扶贫工作队。工作队不仅给她送大米、食用油解决了生活急需，还于当年5月吸纳她到公司就业，将她安排在公共卫生岗位，每天负责车间及车间周围的卫生。“每月我都能领到2000元的工资，为家里增加了一份收入。感谢公司对我们一家的帮扶，我家也顺利脱贫了。”王家芳说。

水富理世公司大力营造中华民族共同体意识的和谐氛围，大力表彰在“认亲结对”“师带徒”“家访”等活动中的先进个人和班组集体，在全体党员和职工中营造人人讲团结、事事维护团结的良好氛围，绘就共同团结奋斗、共同繁荣发展的“同心圆”。

昭通日报记者：周 燕  图片由水富市民宗局提供