巧家突出“四条线”筑牢换届“防火墙”

昭通新闻网讯（通讯员 胡明坤）巧家县自2016年3月启动换届工作以来，严格贯彻中央、省、市关于换届工作部署和要求，突出换届“主线”“防线”“专线”“底线”，为换届安装了全方位“防火墙”，保证换届风清气正。

强化组织领导，突出换届“主线”。成立以县委主要领导为组长的换届工作领导组，制定换届工作方案、印发换届选举工作流程和指导手册、明确工作目标任务。县委派出由县级领导担任组长的换届工作指导组、督导组24个，对换届工作进行全程指导和督导。同时，各乡镇分别成立换届工作领导小组和换届纪律监督检查组，形成上下联动的工作格局，为换届提供坚强的保障。

注重思想教育，突出换届“防线”。巧家县及时召开了县委常委会、干部大会等对中央和省、市委有关严肃换届纪律的文件进行专题学习，各级党组织召开专题会议传达落实会议精神。对全县16个乡镇党委、人大、政府班子进行分析研判，结合“两学一做”教育，组织党员干部深入学习党章、《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》和换届纪律“九严禁”要求，采取观看警示教育片、廉政培训、专题讲座等方面，全方位开展警示教育，筑牢干部职工的思想道德防线。

拓宽监督渠道，突出换届“专线”。开通换届监督“直通车”，县上公布了“12380”举报专线和干部监督电话，设置了书记、部长等个人信箱，实行专人负责。各乡镇设立换届风气监督信箱，24小时畅通换届选举公开监督电话，有效利用“12380”电话、信访、网络和短信“四位一体”综合举报受理平台，及时收集换届舆情，受理违反换届纪律问题举报，定期和不定期进行分析研判，做到第一时间对群众举报信息进行处理答复，为换届顺利推进打下了坚实的基础。

严格工作纪律，突出换届“底线”。坚持把纪律和规矩挺在前面，严格工作程序，从严把好选人用人关，做好干部任前“体检”，有效防止“带病提拔”。组织县乡村干部层层签订《严守换届纪律承诺书》，发放“九个严禁”提醒卡随身携带。纪检监察和组织部门派出8个换届风气巡回督查组，对在换届选举中有违规违纪行为的，及时依法查处。共组织观看《镜鉴》《警钟》等警示片2800余人次、谈心谈话400余人次、开展巡回督查120余次。截止目前，该县县委换届以及全县16个乡镇党委、人大、政府换届工作已顺利完成。