永善县环保局“五比五争当”开展专题教育

 2015-05-25 10:55  来源:昭通新闻网

本网讯(通讯员 皮正云)在开展“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育中,永善县环保局结合部门实际,科学谋划,统筹兼顾,在全体党员干部中开展“五比五争当”(比党性修养,争当忠诚标兵;比敢于担当,争当攻坚能手;比服务群众,争当为民表率;比实干履职,争当务实先锋;比艰苦奋斗,争当清廉典范)活动,不断提高党员干部综合素质和能力水平。

比党性修养,争当忠诚标兵。坚持不懈地加强党员干部理想信念教育和党性修养,积极邀请县纪工委领导、县委党校教师宣讲党纪国法及相关政策法规,通过学习焦裕禄、杨善洲、高德荣等先进典型事迹,集中组织观看《四风之害》、《一个州长的疯狂》等警示教育专题片,引导党员干部积极履行党员义务,增强党性修养、宗旨意识,树立正确的理想信念,筑牢廉洁从政的思想“防火墙”,继承和发扬环保部门开拓创新、求真务实、严于律己的优良作风,发挥先锋模范作用,提高解决问题、推动发展、拒腐防变的能力,努力树立新时期环保干部的良好形象。

比敢于担当,争当攻坚能手。针对职能部门特点,积极引导党员干部牢固树立“三心”(以敬畏之心对待肩负的责任;以进取之心对待所从事的事业;以真诚之心对待服务的群众)思想,在向上争取资金项目、灾后恢复重建等重点难点工作中,比谁更敢于迎难而上,勇于担当,解决问题,又好又快地完成任务;在开展环境综合整治、绿色系列创建、环境监察、环境污染整治、集中式水源地综合整治、环境影响评价、环境执法专项行动等工作中看谁更能主动谋事、靠前揽事、认真干事、用心成事。

比服务群众,争当为民表率。积极引导全体干部职工牢固树立为企业服务的思想意识,把群众呼声作为第一信号,把群众需要作为第一选择,特别在企业项目选址、环评审批、环保设施建设、“三同时”验收、工艺技改、污染治理等工作中,充分发挥服务指导作用,为企业提供便利的一站式服务。同时,在项目引进前,主动提前介入,严格把关,切实按照国家产业结构政策和有关环保法律、法规等规定,把好环境准入关,为党委政府当好参谋,坚决杜绝引进高耗能、高污染、低效益、低产出的项目,鼓励发展绿色、生态、高新的环保产业,切实从源头上保护好全县“绿水青山”。在此基础上,把让群众呼吸新鲜的空气、喝上干净的水、睡上安稳的觉,在良好的环境中生产生活,作为环境信访工作的重中之重,坚持“有诉必接,接诉必办、有办必果”的原则,突出“快、新、实、情”四字诀,认真及时处理各类环境信访案件,有效化解各类矛盾纠纷,做到“件件有着落、事事有回音”,有效维护了群众的环境权益。截至目前,共受理环境信访4件,办结4件。

比实干履职,争当务实先锋。县环保局进一步强化干部职工要常怀“知识恐慌”,常感“能力危机”,不断更新知识,拓宽知识面,改善知识结构,提高综合素质,争当学习型、知识型的“政策通”、“活字典”,努力使自己由“专才型”向“通才型”、由“单一型”向“复合型”转变,努力成为环保业务的行家里手和各项工作的“多面手”。同时,积极探索“在保护中发展,在发展中保护”的环保新道路,引导全体干部职工围绕经济社会发展中心,紧扣改善群众人居环境、提高群众生活质量的总体目标,重拳打击违法排污企业,切实保护饮用水源地安全,努力改善城乡环境质量,维护人民群众环境权益,在履行职责时看谁尽职尽责、任劳任怨、甘于奉献、肯干事、干成事、业绩突出,努力为保护全县生态环境和经济社会科学和谐跨越发展贡献自己的一份绵薄之力。

比艰苦奋斗,争当清廉典范。新时期的环保工作赋予了环保干部新的历史使命。县环保局要求全体干部职工以创建节约型机关为契机,大力弘扬树立绿色消费、勤俭节约、艰苦奋斗的优良传统,节日期间严格执行县纪委关于廉洁自律的各项规定,大力倡导节约理念,移风易俗,文明、勤俭欢乐过节。在工作中,正确对待名利,正确对待自己,正确对待同志,正确对待组织,正确对待群众。要淡泊自守,任劳任怨,不计名利得失,不计荣辱进退,吃苦在前,享受在后,乐于奉献。同时,局班子成员带头从自己做起,从点滴做起,带动影响全体干部职工节约用电用水,杜绝“长明灯”、“长流水”现象;严格公务接待经费开支,改进会风和文风,加强公车使用管理,逐步形成勤俭节约、抵制浪费的长效机制。

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